Nos engagements, nos valeurs

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Engagements Sociaux

Krömm est engagé dans une démarche de responsabilité sociale. Nous sommes convaincus que notre succès est étroitement lié au bien-être de nos employés, à notre relation avec nos clients ainsi qu’à notre impact sur les parties prenantes.

Nous garantissons à nos collaborateurs un environnement de travail sain et sécurisant, le développement de leurs compétences et la valorisation de leurs efforts au quotidien

Gouvernance Participative

Nous croyons en une gouvernance participative où chaque employé a la possibilité de contribuer aux décisions importantes de l'entreprise. Cette approche nous permet de créer un environnement de travail inclusif et motivant.

Diversité et Inclusion

Krömm s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de l'entreprise. Nous avons mis en place des politiques pour garantir l'égalité des chances et créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous nos employés.

Rémunération et Sécurité Financière

Nous offrons une rémunération juste et équitable à nos employés. En 2023, notre programme de partage des profits a permis de distribuer 200 000 € en fonction des salaires bruts globaux. Nous nous engageons à assurer la sécurité financière de nos collaborateurs en leur offrant des opportunités de croissance et de développement.

Développement des Compétences

Nous investissons continuellement dans la formation de nos employés. En 2023, nous avons organisé 53 formations, incluant des certifications en conduite sécurisée (CACES) et en finance d'entreprise, représentant un total de 5 912 heures de formation.

Satisfaction des Collaborateurs

Nous mettons en œuvre diverses initiatives pour améliorer la satisfaction et le bien-être de nos collaborateurs. Des options de télétravail, des sorties de team building, et l'installation de salles de sport et de coins détente sont quelques-unes des mesures prises. En 2023, 96% de nos employés se sont déclarés satisfaits de leur environnement de travail.

Engagements Sociétaux

Chez Krömm, nous considérons la responsabilité sociétale comme une pierre angulaire de notre création de valeur à long terme. Nous nous engageons envers nos parties prenantes à toujours apporter une contribution positive à la société et assurer notre rôle en tant qu’entreprise responsable.

Que ce soit par les dons financiers aux associations, l’implication de nos équipes dans des initiatives solidaires ou encore notre volonté de garantir une supply chain irréprochable, Krömm s’efforce de s’inscrire dans une démarche à impact positif sur la société.

Actions Solidaires

Nous encourageons nos employés à s'impliquer dans des actions solidaires. En 2023, nos salariés ont consacré 300 heures à des associations locales, démontrant ainsi notre engagement envers la communauté.

Rémunération et Sécurité Financière

Nous offrons une rémunération juste et équitable à nos employés. En 2023, notre programme de partage des profits a permis de distribuer 200 000 € en fonction des salaires bruts globaux. Nous nous engageons à assurer la sécurité financière de nos collaborateurs en leur offrant des opportunités de croissance et de développement.

Dons et Redevabilité

Nous consacrons une partie de notre chiffre d'affaires à des initiatives caritatives. En 2021, nous avons fait un don de 128 000 € à la Croix-Rouge et continuons à soutenir diverses associations locales. En 2023, nous avons étendu notre programme de dons pour inclure trois nouvelles associations locales, avec un total de 250 000 € de contributions sur les 3 dernières années.